GERAL

Aécio propõe alteração na jornada de trabalho

O governador Aécio Neves enviou ontem proposta para a Assembleia Legislativa autorizando, caso seja necessária

Publicado em 04/11/2009 às 00:30Atualizado em 20/12/2022 às 09:42
Compartilhar

O governador Aécio Neves enviou ontem proposta para a Assembleia Legislativa autorizando, caso seja necessária, a redução em até 25% da jornada de trabalho diária, no ano de 2010, dos servidores públicos que atuarão na Cidade Administrativa de Minas Gerais.

A jornada dos funcionários que cumprem atualmente 40 horas semanais poderá ser reduzida para 30 horas semanais ou seis horas diárias. O objetivo é garantir uma melhor adaptação para os servidores durante a transferência para a Cidade Administrativa. A previsão é que 16 mil funcionários trabalharão na nova sede do Governo de Minas.

A redução na jornada de trabalho dos servidores será avaliada na época da mudança e só acontecerá se houver real necessidade. A alteração será regulamentada através de decreto e, caso seja adotada, valerá apenas para o ano de 2010.

A partir de janeiro de 2010 será feita a transferência, de forma escalonada, dos servidores. Inicialmente serão transferidos os servidores da Governadoria, Vice-Governadoria e as secretarias de Governo e de Planejamento e Gestão. A cada mês será transferido um novo grupo de secretarias, até que a transferência seja completa.

Economia. A transferência da sede do Governo e das secretarias para a Cidade Administrativa vai permitir uma gestão mais eficiente dos serviços públicos. A centralização das unidades de governo vai gerar uma economia de R$ 85 milhões/ano em relação às despesas atuais com custeio de manutenção, através da redução das despesas especialmente em aluguéis, telefonia, transporte, manutenção de prédios e outros serviços.

Assuntos Relacionados
Compartilhar
Logotipo JM Magazine
Logotipo JM Online
Logotipo JM Online
Logotipo JM Rádio
Logotipo Editoria & Gráfica Vitória
JM Online© Copyright 2026Todos os direitos reservados.
Distribuído por
Publicado no
Desenvolvido por